Ulasan dan penilaian

Lingkungan Kerja yang sangat disiplin
Melakukan aktifitas Rekrutmen , Report Bulanan HRD , Pengurusan izin Radioaktif , Tenaga Kerja Asing , Pengurusan Dokumen Ketenagakerjaan, Internal Audit ( Ketenagakerjaan dan HSE Officer )

Pimpinan perusahaan sangat bijak, perusahaan juga sangat mematuhi aturan ketenagakerjaan. No Complain tentang peraturan dan kebijakan perusahaan.
Karyawan terlalu nyaman karena kurangnya tuntutan dari atasan. Jadi tidak berkembang dan malah terkesan malas. Beberapa karyawan di shift malam sering tidur dan leader tidak berani menegur. 15 menit sebelum waktu kerja berakhir sudah antri di depan mesin finger.

Sistem manajemen terstruktur dan organisasi perusahaan yang bagus, intensitas kerja yg banyak. Schedule dan job desk yang dapat menambah wawasan yang luas. Banyak produk dengan kualitas ekspor. Dan tingkat kerja yang bisa dibanggakan. Benar-benar perusahaan yg mengandalkan kedisiplinan dan hygienitas.
Jenjang karir yang tidak pasti. Sistem tetap mengandalkan outsourching, meskipun bekerja selama 5 tahun tetap keryawan outsourching. Jarang memberikan bonus kepada karyawan. Kesepakatan awal 2 tahun bekerja lalu kontrak. Ternyata selama lebih dari 5 tahun tetap outsourcing. Semua kesalahan dan keteledoran dibebankan kepada operator. Atasan jarang yg evaluasi dan sistem langsung SURAT PERINGATAN. Meskipun standart ISO dan standart disney tercapai, tetapi hak karyawan untuk menjadi pegawai tetap sangatlah minim. Jangankan tetap. Naik jabatan pun tidak ada.

PT S u0026 S Hygiene Solution is new in Indonesia, but I am happy to have worked there. Friends of the office who can work well together, salary is high enough, expatriates are good there. I really miss the togetherness and cohesiveness of friends there.
The obstacle that I encountered during my job was that I can not speaking Japanese, I only understood the purpose. So I only use English. but I am trying to learn nihongoo benkyo and the expatriates explain about their language.

Dalam perusahaan ini lebih mengutamakan hasil dan absensi
Saat kekurangan material dan disuruh untuk fokus pada hasil kerja pada bidang masing - masing

Good management, good role work
Some operator work not propriate SOP and dificult change it.

banyak pengalaman
make the rule, starting a new division

Peraturan sangat jelas, Job Desc sangat terperinci, Banyak orang pintar di perusahaan ini yang dapat mengembangkan kemampuan kita. Jajaran Manajemen sangat ramah dan terbuka. Peluang karir juga sangat baik di Peursahaan ini. Hampir semua karyawan tampaknya bekerja tanpa banyak tekanan.
Perusahaan baru terkadang masih banyak gonta ganti personel, bongkar pasang struktur. Beberapa Manager memperlihatkan teladan yang buruk bagi karyawan dengan ketidak disiplinannya. Padahal Expatriatnya sangat Disiplin. Penilaian karyawan masih bersifat subjektif. Fasilitas untuk level menengah keatas tidak ada sama sekali, seperti mobil dinas, rumah dinas, asuransi, tunjangan komunikasi dll walaupun upah yang diberikan relatif sangat tingggi dibandingkan perusahaan lain di sekitarnya.

Program kerja baik dan disiplin saat menjalankan.
Membuat improve untuk proses lama atau baru namun sering diabaikan

Lingkungan kerja yang kondusif, tunjangan-tunjangan yang diberikan sesuai dengan peraturan dinas tenaga keja, gaji yang relatif (sesuai dengan ketetapan UU ketenagakerjaan), Posisi pekerjaan (level) yang diberikan sudah sesuai dengan kualifikasi diri saya, Budaya perusahaan yang cukup bagus, ada harapan untuk meningkatkan jenjang karir, dan toleransi (relasi) atasan ke bawahan yang baik.
Masih ada karyawan yang belum bisa menerapkan kedisiplinan dalam suatu pekerjaan hal ini akan berpengaruh pada karyawan lain.