Rating: 1.0/5 • 1 hingga 2 tahun dalam jabatan tersebut, mantan pegawai • Kepala Departemen • 17 Jan 2025
👍 Kelebihan:
perusahaan akan maju jika dipimpin leader yg bijaksana, namun sayangnya berkebalikan di sini
👎 Kekurangan:
Lingkungan yang toxic, managemen HR yang kacau, tidak ada KPI, semua berdasarkan like dan dislike, pemecatan karyawan bisa seketika, pembayaran kompensasi yang tidak diterapkan kalau tidak ditanya. Berdasarkan hasil psikotes karyawan, lebih dari 60 persen karyawan tidak dapat menerima perubahan, sehingga menciptakan lingkungan yg toxic ketika terdapat perubahan.