Ulasan dan penilaian

Tempat yang baik untuk memulai bekerja di bisnis Flavor, fragrance dan minyak atsiri, kesempatan belajar sangat luas mulai dari ide hingga lahirnya produk baru. Manufactur tertata rapi dan efektif
Penilaian kinerja masih subjektif, kolaborasi antar divisi dalam perusahaan perlu diperbaiki, politik dilevel "atas" sulit dibendung tidak jarang berdampak pada kinerja dilevel pelaksana.

Anggota tim dan lingkungan cukup supportif. Lingkungan perusahaan yang nyaman dari segi fasilitas.
Lingkup kerja sangat sempit sehingga tidak ada nya kompetensi untuk mengembangkan diri. Pemberian training dan sertifikasi tidak ada sehingga hanya akan stuck untuk kedepannya.

annual leave, and 2 days off after 5 working days
have to be extra patient, lots of work and results are often claimed by superiors for higher, salary does not match the amount of work

Semangat asli Indonesia, saling menghormati, kekeluargaan serta memiliki banyak sekali peluang dalam meningkatkan kemampuan diri. Jenjang karir yang sangat baik dan jelas.
Karyawan lama yang memiliki sifat senioritas serta jajaran manajerial yang kurang mudah untuk berkomunikasi dengan karyawan baru

positifnya ada dua, dapat teman2 suportif dan atasan yang sangat baik
office politics, banyak yg ingin jd penguasa

Lebih terasa kerja timnya
Team work yang hebat

walk the talk, none is as good as us (team), care, professional, perform well in many situation 52 years in business, shareholder has high commitment to the company, good corporate value
plenty of space to grow and learn, a lot of things can be expanded, not enough time to explore and contribute

pengalaman kerja pertama yang cukup memuaskan setelah lulus kuliah dengan mendapat banyak pengalaman dari pekerjaan ini
karena masih baru fresh graduate pada waktu itu sehingga masih banyak hal yang perlu dipelajari di lapangan

Professional, good culture
must be humble and have good motivation to growth

Suasana profesionalisme dan kekeluargaan yang sangat tinggi, berbagai macam peralatan yang sangat mendukung prosedur pekerjaan, dan tingkat kerjasama yang tinggi antar setiap bagian perusahaan.
Pengadaan peralatan bisa lebih dipercepat.

jam kerja flexible, cuti banyak
Sulitnya kordinasi, sulitnya mengembangkankarir

Kerja 5 hari Istirahat bisa pulang bagi yg rumah dekat pabrik Kerja sesuai target jadi kalau target tercapai bisa istirahat
Semua proses produksi masih dikerjakan secara manual belum ada perencanaan untuk otomatisasi Bayaran lembur selalu bermasalah padahal administrasi sudah dilakukan dengan benar