Ulasan dan penilaian

Good working environment.
General challenge for insurance industry. Frequent suddent change in top management structure.

- gajinya tinggi - menerapkan work life balance - sering ada outbound / acara jalan-jalan dari kantor - culture kerja yang menyenangkan - dapat mengembangkan skill dan ilmu - ada jenjang karir - ada kedekatan antar pegawai - solidaritas tinggi
- harus bekerja dengan cepat dan tanggap - harus mampu beradaptasi dengan cepat - harus mampu menghafal banyak teori baru tentang asuransi

Pengalaman yang didapat sangat berharga
tidak ada kesulitan

Good relationship, Improvement skils, Good personal people.
Temporary Citibank Exit

Banyak mendapatkan ilmu kempemimpinan dan cara memasarkan produk
Mengejar target yang tinggi target naik tinggi setiap bulannya,untuk mendapatkan allowance

KOMISI CUKUP BESAR
PEMOTONGAN GAJI POKOK

Melayani kebutuh nasabah dari segi keuangan investasi dan kesehatan nasabah
Kesulitannya adalah membuat nasabah mempercayakan segala investasi dan pelayanan kesehatannya terhadap kita

Lingkungan kerja yang baik, Leader dan Team yg baik, fasilitas, dan tunjangan yang sesuai. Support yang baik dari kantor pusat
Jika tidak achive target akan turun gaji

Suasana team yang mendukung
Kendala penempatan bank yang tdk mendukung

Bisa bekerja sama dengan Team maupun secara individu. Mendapatkan banyak pengalaman terutama dibidang Asuransi. Memahami alur pekerjaan menjadi seorang Bancasurrance.
Sulit untuk meyakinkan nasabah yang baru mengenal Asuransi jangka panjang untuk masa Depan mereka dan keluarga.

Tempat kerja dan orang-orang disekitar yang ramah dan semangat untuk mrncapai tujuan yang sama dan menghasilkan bisnis yang telah ditentukan. Serta mendapat prngalaman dari berbagai macam nasabah dari semua kalangan.
Menghadapi sebuah komplain dan harus menemukan solusi yang tempat dari keluhan nasabah. Sebagai teman untuk nasabah ketika membatu klaim dari biaya perobatan dan prawatan, pencairan dana hingga klaim mrninggal nadabah

Melatih komukasi, keterampilan, keberanian, leadership, jiwa pantang menyerah, kegigihan, team yang solid, bekerja di dua management sekaligus PT. Asuransi dan Perbankan, pengalaman perbankan, bertemu dengan orang hebat, nasabah-nasabah sukses, pengalaman mengerti karakter nasabah,
Palingan kesulitan adalah di saat pendemi covid nasabah susah dapat atau susah dapat referal, kalaupun dapat referal nasabah cenderung mengeluh tentang hasil usaha dll, kemudian harus capai target agar bisa tidak turun pada saatleveling.