Deskripsi Pekerjaan:
Bertanggung jawab mengelola absensi, cuti, dan data karyawan ke dalam sistem HRIS.
Bertanggung jawab mengelola dan mendaftarkan BPJS Kesehatan karyawan.
Mengelola surat-surat terkait mobilitas karyawan (mutasi/pengangkatan/terminasi).
Memproses administrasi karyawan (Surat Mobilitas & Referensi Kerja).
Kualifikasi:
Pendidikan minimal S1 Sistem Informasi/Teknik Informatika/Psikologi/Teknik Industri dengan IPK minimal 3.00.
Diutamakan memiliki pengalaman dibidang HRIS minimal 1 tahun.
Familiar dengan sistem BPJS Kesehatan.
Familiar dengan Ms. Excel dan analisa data.
Bersedia ditempatkan di Head Office, Jakarta Barat.
Hanya kandidat yang sesuai kualifikasi yang akan dipanggil untuk mengikuti proses rekrutmen selanjutnya.
OT TIDAK PERNAH MEMINTA PEMBAYARAN SELAMA PROSES REKRUTMEN
OT is a consumer goods company that produces a wide range of daily necessities. From a traditional health drink with consistent use of high quality ingredients and standardized processes, OT is increasingly becoming a modern enterprise, without parting from the positive values and dignity instilled by the company's founder.